У США є кілька видів неімміграційних віз, які дозволяють іноземним працівникам тимчасово в’їжджати до США для роботи на роботодавця у США, або, у деяких випадках, для ведення власного бізнесу у США.  Ці візи не забезпечують прямий шлях до постійного місця проживання (грін карти) або громадянства США, але вони дозволяють іноземним працівникам та їхнім сім’ям жити та працювати у США протягом кількох років.

 У деяких випадках іноземний працівник та члени його або її сім’ї (дружина або чоловік і діти віком до 21 року) також можуть отримати статус постійного жителя (ЛПР) або грін-карту, отримавши постійну роботу на повний робочий день у США.  Звичайним способом є в’їзд до США за неімміграційною робочою візою, потім використання дозволеного терміну перебування, отриманого за цією неімміграційною візою, і слідом за цим отриманням статусу LPR через пропозицію постійної роботи у того чи іншого роботодавця.

B-1 – Відвідувач Для Бізнесу

Віза В-1 – це не робоча віза.  Така віза надає лише тимчасове рішення.

Ви можете отримати візу B1, якщо ви працюєте на власний бізнес (не за наймом) або на іноземну (не американську) компанію і плануєте приїхати до Сполучених Штатів з метою участі в короткостроковій діловій діяльності – наприклад, зустрічах, переговорах чи навчанні.

Процес подання заяви на візу B-1 такий самий, як і для візи B-2 Visitor for Pleasure.  Заявник повинен заповнити онлайн-форму DS-160 і призначити дату співбесіди в консульстві США.

На співбесіді заявник повинен бути готовий пояснити мету своєї поїздки до США та продемонструвати, що він не має “імміграційних намірів”, що означає, що він не має наміру працювати або залишатися в США на постійній основі.  Заявник також повинен бути готовий продемонструвати свій зв’язок з країною проживання та мати достатні засоби для покриття витрат, пов’язаних із перебуванням у Сполучених Штатах.

Члени сім’ї заявника на візу В-1, включаючи маленьких дітей, повинні подати заяву на отримання візи В-2 Visitor for Pleasure, якщо вони хочуть супроводжувати відвідувача з В-1 у США.  Такі заяви, ймовірно, будуть особливо уважно розглянуті консульством США, так як поїздка всієї сім’ї може вказувати на “імміграційні наміри” та наміри залишатися в США на постійне місце проживання.

Віза B-1 не потребує наявності роботодавця у США.  Навпаки, якщо іноземний працівник працює на американську компанію, консульство США майже напевно відхилить заяву на візу B-1 та проінструктує заявника подати заяву на відповідну робочу візу (не B-1).

Будь-які наявні підтверджуючі документи можуть надаватися консульській посадовій особі під час співбесіди, однак немає жодних гарантій того, що вони будуть враховані або навіть розглянуті.  Рішення про видачу або відмову у видачі візи В-1 приймається виключно на розсуд консульства.

Наявність наступних документів може допомогти отримати візу В-1:

• Лист із запрошенням від підприємства, який перебуває в США (НЕ роботодавця в США!) з поясненням причин візиту заявника
• Підтвердження запланованих зустрічей із діловими партнерами, клієнтами
• Лист про прийом у певну програму навчання (наприклад, програму з акселерації бізнесу).
• Запрошення взяти участь у конференції.
• Будь-які документи, що підтверджують зв’язок із країною проживання – трудова зайнятість, сім’я, володіння нерухомістю у країні проживання.

Після прибуття до США особи, які мають візу В-1, можуть бути допитані CBP щодо мети їхнього відвідування.  Відповідаючи на ці питання важливо відзначити різницю між “короткостроковою діловою діяльністю” та “роботою”.

Навіть коли заявлена ​​мета візиту відносно короткострокова, власники віз В-1 часто допускаються в США на період 6 місяців, так само, як і відвідувачі віз В-2 Visitor for Pleasure.  Вони також можуть просити про одночасне продовження перебування в США на додатковий період до шести місяців, але вони повинні детально пояснити, чому продовження необхідне, а також документувати свою здатність продовжувати покривати витрати, пов’язані з перебуванням у Сполучених Штатах та без необхідності отримати роботу.

Віза Для Осіб З Видатними Здібностями O-1

Віза О-1 дозволяє іноземним працівникам будь-якої спеціалізації, які продемонстрували “рівень кваліфікації, що вказує на те, що людина є однією з небагатьох, хто піднявся на саму висоту в галузі діяльності” в’їхати до США, щоб працювати на роботодавця у США.

O-1 Загальні Вимоги

Перш ніж консульство США зможе видати візу O-1, імміграційна влада Сполучених Штатів (USCIS) повинна схвалити клопотання про класифікацію іноземного працівника як особи, яка має виняткові здібності у своїй галузі.

Заява має бути подана роботодавцем (комерційним підприємством США).  Іноземний кандидат може мати право власності (або часткової власності) на підприємстві, що подає петицію від його імені.

В даний час USCIS обробляє петиції О-1 приблизно 2-3 місяці.  Преміум сервіс обробки доступний за додаткову плату у розмірі $2500 та гарантує відповідь від USCIS протягом 15 календарних днів.

Якщо кандидат/бенефіціар петиції знаходиться в США з іншим дійсним статусом, таким як B1/B2, петиція може включати прохання змінити статус кандидата на O-1 без необхідності залишати Сполучені Штати для отримання візи O-1.

Вимоги O-1 До Роботодавця/Заявника Зі Сша

•  Роботодавець повинен існувати як комерційне підприємство, яке не залежить повністю від кандидата, навіть якщо воно частково або повністю належить кандидату.
•  Підприємство має бути створено як юридичну особу (ТОВ, С-Корп, S-Корп).
•  Підприємство має мати федеральний податковий ідентифікаційний номер (FEIN).
•  Підприємство має бути спроможним продемонструвати наявність достатніх коштів для виплати запропонованої заробітної плати.
•  Підприємство має займатися бізнесом у США або бути готовим розпочати бізнес-операції, як тільки працівник зможе в’їхати до США з візою О-1.

Способи Продемонструвати Видатні Здібності

• Публікації про кандидата
• Публікації, написані кандидатом, особливо ті, що опубліковані в авторитетних джерелах і цитуються іншими (це особливо актуально для вчених).
• Призи, нагороди тощо.  (крім студентських здобутків).
• Запрошення до участі в якості основного доповідача на конференціях, колоквіумах, тощо
• Запити переглянути/оцінити роботу інших.
• Провідна роль успішних компаніях.
• Доведений комерційний успіх (це є особливо актуальним для діячів культури).
• Докази високої заробітної плати.
• Інші аналогічні докази.

Важливо зазначити, що наведені вище докази мають бути підкріплені та роз’яснені листами експертів у цій галузі, які мають наголосити на важливості досягнень кандидата.

Переваги O-1

• Кількість віз О-1 яка може бути видана щорічно необмежена
• Вимог до компанії-заявника небагато
• Немає вимог мінімального окладу (хоча він має бути розумним для запропонованої посади)
• Статус О-1 може бути наданий спочатку терміном до трьох років, і може бути продовжений без тимчасового обмеження
• Продовжити статус О-1 відносно легко

Недоліки O-1

• Високий стандарт доказів екстраординарної спроможності кандидата
• Можуть виникнути труднощі з отриманням необхідних доказів
• Кандидат не може працювати незалежно як фрілансер (всупереч поширеній думці)
• Кандидат не може самостійно подавати заяву – заява має бути подана американською компанією-роботодавцем

O-1 Може Бути Найкращим Варіантом Для Вас, Якщо

• Заявник має багато доведених досягнень у своїй галузі
• Найчастіше це хороший варіант для засновників стартапу з доведеним успіхом
• Цей варіант підходить для отримання візи для художників, графічних дизайнерів.
• Варіант підходить також для американських компаній, які тільки починають свою діяльність, але не задовольнять вимоги для L-1 або E-1/E-2.

Члени Сімей Основних Заявників O-1

• Чоловік або дружина основного заявника та діти віком до 21 року матимуть право на отримання O-3 візи для перебування та навчання у США.  Власники віз О-З не має права працювати у США.

Процес Оформлення Візи Після Того, Як Uscis Затвердить Петицію О-1

• Заповніть онлайн форму DS-160 для основного заявника візи O-1
• Заповніть онлайн-форму DS-160 для подружжя або подружжя та дітей віком до 21 року основного заявника для отримання віз O-3
• Призначте співбесіди у консульстві США
• Усі особи віком 14 років і старші повинні бути присутніми на співбесіді.

L-1A/L-1B – Переведення Співробітника Іноземної Афілійованої Компанії В Американську Компанію

Якщо американське підприємство має іноземну афілійовану компанію, воно може звернутися до USCIS з клопотанням про дозвіл на переведення співробітника іноземної афілійованої компанії в американську компанію.

Для цього компанія в США та іноземна компанія мають бути афілійовані через материнські/дочірні відносини або через загальне володіння третьою стороною чи сторонами.

Щоб мати право на переведення в американську компанію, іноземний працівник повинен працювати в іноземній афілійованій компанії на умовах повної зайнятості не менше одного року протягом останніх трьох років до подання клопотання.

Заява має бути подана потенційним роботодавцем (комерційним підприємством США).  Іноземний працівник (бенефіціар) може мати право власності на американську комерційну організацію, яка подає петицію від імені.

В даний час обробка петиції на статус L-1 займає USCIS приблизно 3-4 місяці.  Преміум сервіс обробки доступний за додаткову плату у розмірі $2500 та гарантує відповідь від USCIS протягом 15 календарних днів.

Якщо одержувач петиції перебуває в США з іншим дійсним статусом, таким як B1/B2 або F-1, петиція може включати прохання зміни статусу бенефіціара на L-1 без необхідності виїзду зі США для отримання візи L-1.

Існують спеціальні положення щодо петицій так званого “нового офісу”, в яких американська компанія-заявник щойно була створена і ще не розпочала повномасштабної діяльності.  У цих обставинах L-1 може бути наданий на 1 рік з можливістю продовження, якщо американська компанія зможе продемонструвати, що її обсяг операцій зріс протягом 1 року достатньо підтримки позиції бенефіціара.

L-1А Статус Для Менеджера/Керівника

• Кандидат повинен працювати в іноземній дочірній компанії як виконавча або керівна особа
• Приїзд кандидата в США необхідний для того, щоб планувати, організовувати, спрямовувати та контролювати американську компанію або значну частину її ділової активності.
• Назва посади кандидата сама по собі недостатня – необхідно продемонструвати, що бенефіціар контролює інших менеджерів та/або співробітників, які займають професійні посади (посади, для яких потрібен диплом коледжу)
• Статус L-1А може надаватися на максимальний термін 7 років
• Оскільки дозволено подвійний намір (див. нижче), статус не перешкоджає отриманню грін-карти

L-1B Статус Для Власника Спеціалізованих/Широких Знань

• Знання бенефіціара мають бути специфічні для продукту чи процесу компанії, але не обов’язково мають бути запатентованими.
• Потрібні дуже переконливі докази наявності спеціальних та/або великих знань
• Максимальний термін дії статусу L-1B – 5 років.

Переваги L-1A/L-1B

• Жодних кількісних обмежень щодо того, скільки віз Л-1 може бути видано щорічно
• Може бути використаний нещодавно створеними компаніями
• Подружжю, які отримали статус L-2, дозволено працювати в США.
• Дозволено так званий подвійний намір – кандидат може мати намір отримати грін карту (тобто постійне місце проживання в США) одночасно з подачею заяви на отримання неімміграційної візи L-1

Недоліки L-1A/L-1B

• Необхідно, щоб бенефіціар раніше працював в іноземній дочірній компанії
• Нові компанії повинні довести здатність підтримувати позицію через рік
• Важко довести наявність спеціальних знань

L-1A/L-1B Може Бути Найкращим Варіантом Для Вас, Якщо

• Ви працювали в іноземній компанії, що має філію в США, протягом принаймні одного року протягом останніх трьох років і обіймали посаду відповідну вимогам, викладеним вище
•  Американська компанія тільки починає свою діяльність
• В ідеалі підходить для генерального директора або іншої старшої посадової особи чи керівника
• Якщо використовується для пересічного співробітника, необхідно довести наявність спеціальних знань

Члени Сімей Основних Заявників L-1A/L-1B

• Чоловік або дружина та діти основного заявника віком до 21 року мають право на отримання візи L-2 для перебування та навчання в США.  Власники віз L-2 мають право працювати у США.

Процес Оформлення Візи Після Того, Як USCIS Затвердить Петицію L-1

• Заповніть онлайн форму DS-160 для основного заявника візи L-1
• Заповніть онлайн-форму DS-160 для подружжя та дітей основного заявника віз L-2 віком до 21 року
• Призначте співбесіду у консульстві США
• Усі особи віком 14 років і старші повинні бути присутніми на співбесіді

H-1B – Спеціалізований Спеціалізований Рід Занять

Неімміграційна віза H-1B – це тимчасова віза для професійних працівників чий рід занять спеціалізований – для якого зазвичай потрібний ступінь бакалавра в таких спеціалізованих областях, як інформатика, машинобудування, архітектура, маркетинг і т.д.

Перш ніж консульство США зможе видати візу H-1B, імміграційна влада Сполучених Штатів (USCIS) повинна схвалити клопотання про класифікацію запропонованої посади як спеціалізовану посаду, яка вимагає наявності диплома у спеціалізованій області. Крім того, USCIS має визначити, що іноземний працівник відповідає необхідним кваліфікаціям на цю посаду, маючи необхідну освіту чи відповідний досвід роботи.

Заява має бути подана передбачуваним роботодавцем (комерційним підприємством США).  Іноземний кандидат може мати майновий інтерес у бізнес-організації США, що подає петицію від його імені, але такі петиції H-1B можуть бути піддані підвищеній перевірці з боку USCIS.

USCIS обробляє петиції H-1B протягом 4-6 місяців.  Преміум сервіс обробки доступний за додаткову плату у розмірі $2500 та гарантує відповідь від USCIS протягом 15 календарних днів.

Якщо кандидат перебуває в США з іншим дійсним статусом, таким як B1/B2 або F-1, петиція може включати прохання змінити статус бенефіціара на H-1B без необхідності виїжджати зі США для отримання візи H-1B.

Реєстрація На Лотерею H-1B

На відміну від інших робочих віз, Конгрес США встановив щорічний ліміт 85000 H-1B віз.  20000 із них зарезервовані для претендентів ступеня магістра США.  Попит на візи H-1B набагато перевищує пропозицію.

В останні пару років USCIS запровадила систему лотереї для петиціонерів H-1B (зверніть увагу, що петиціонер є роботодавцем США, а не заявником).  Протягом приблизно двох тижнів у березні петиціонери із США можуть зареєструвати імена будь-яких потенційних працівників для лотереї H-1B.

USCIS випадково обирає кількість імен, що відповідає кількості вільних віз H-1B і повідомляє потенційних петиціонерів США до кінця березня.  Після цього заявники мають у своєму розпорядженні три місяці для подачі петицій Н-1В щодо відібраних працівників.

Оскільки візи H-1B надаються на початку фінансового року США (1 жовтня), бенефіціари затверджених клопотань можуть отримати візи H-1B та в’їхати до США починаючи з 1 жовтня.

На основі прикладу останніх кількох років шанс, що ім’я співробітника буде обрано в лотерею, становить близько 25%.  Власники ступеня магістра США мають дещо найкращі шанси бути обраними для H-1B.

Попередній відповідний досвід роботи іноді може використовуватися для доповнення або заміни формальної освіти, для того щоб претендувати на статус.  З року відповідного досвіду прирівнюються до 1 року навчання в університеті, інституті чи коледжі.

Іноземні дипломи повинні оцінюватися кваліфікованою службою оцінки, щоб визначити, чи еквівалентні вони ступеня бакалавра США або вище.

Після того, як ім’я кандидата було обрано під час лотереї та заява, подана від його імені, була схвалена, вона вважається “зарахованою” для встановлення річної межі.  Це означає, що інший роботодавець може подати клопотання про “переведення” H-1B для тих самих працівників пізніше, не проходячи через лотерею знову.

Вимоги L-1A/L-1B

• Заява має бути подана американським роботодавцем
• Для виконання посади має бути необхідний ступінь бакалавра або її еквівалент у спеціалізованій галузі
• Роботодавець повинен продемонструвати здатність виплачувати переважну заробітну плату та наявність достатньої кількості роботи, що вимагає спеціалізацію
• Кандидат повинен мати необхідний ступінь або його еквівалент
• Прийнятні іноземні дипломи або еквівалентний досвід роботи

Переваги L-1A/L-1B

• Вимоги до учасників відносно легко виконати
• Дозволено так званий подвійний намір – працівник може мати намір отримати грін карту картку (т е шукати вид на постійне місце проживання в США) одночасно з подачею заяви на отримання неімміграційної візи H-1B
• Одночасні чи наступні петиції не підпадають під щорічний ліміт
• Перейти до іншого роботодавця відносно нескладно

Недоліки L-1A/L-1B

• Річна межа на кількість віз H-1B
• Для виконання даної посади завжди повинен бути необхідний вчений ступінь у спеціалізованій галузі
• Роботодавець повинен виплачувати принаймні заробітну плату за цю посаду (визначається міністерством праці)
• Подружжя може отримати статус Н-4 але не має дозволу на роботу, за винятком деяких обмежених обставин

Члени Сімей Основних Бенефіціарів L-1A/L-1B

• Чоловік або дружина та діти основного кандидата віком до 21 року мають право на отримання візи H-4 для перебування та навчання у США.  Власники візи H-4 не мають права працювати у США.

Процес Оформлення Візи Після Того, Як Uscis Затвердить Петицію H-1B

• Заповніть онлайн форму DS-160 для основного заявника візи H-1B
• Заповніть онлайн-форму DS-160 для подружжя або подружжя та дітей віком до 21 року основного заявника віз H-4
• Призначте співбесіду у консульстві США
• Усі особи віком 14 років і старші повинні бути присутніми на співбесіді.

Е-2 – Договірна Віза Для Інвесторів

Інвестори з відповідних країн, включаючи Україну та Ізраїль (але не Росію), можуть подати заяву на отримання візи Е-2 для того, щоб “керувати та керувати” своєю інвестицією в США.  Вони також можуть клопотати про отримання віз Е2 для ключових менеджерів та спеціалістів.  На відміну від візи L-1, немає вимоги, щоб такі співробітники працювали на інвестора протягом принаймні одного року з останніх трьох років, і немає необхідності для інвестора продовжувати операції за межами США доки Інвестор або його співробітники перебувають у США.

Процес Подання Заяви Е-2

• Залежить від конкретного консульства, але завжди необхідно, щоб DS-160 була подана онлайн і щоб додавалася документальна доказ, щоб задовольнити вимоги, наведені нижче
• Зазвичай петицію в USCIS подають лише якщо заявник вже перебуває в Сполучених Штатах в іншому законному статусі і не хоче залишати США, щоб подати заяву до консульства США за кордоном.

Вимоги Е-2

• Власність і контроль над бізнесом, що перебувають у США
• Істотна інвестиція – розмір інвестиції залежить від типу бізнесу, але зазвичай заявник повинен продемонструвати щонайменше $100000, інвестованих із коштів, які з країни договору (напртіер України)
• Нетривіальна інвестиція – заявник повинен продемонструвати, що бізнес США вироблятиме значно більше доходів, ніж потрібно для підтримки заявника та його сім’ї в США.
• Готовність розпочати роботу
• Заявник є інвестором чи основним співробітником

Переваги Е-2

• Може надаватися на строк до п’яти років за один раз
• Може продовжуватися будь-яка кількість разів
• Деякі консульства раціоналізували процес подання заяв для працівників зареєстрованих компаній
• Подружжя зі статусом Е-2 може працювати у США.

Недоліки Е-2

• Тільки для громадян країн договору
• Різні, іноді довільні стандарти, встановлені окремими консульствами
• Не допускають “Подвійний намір” (подання заяви як для неімміграційної візи та імміграційної візи/грін карти в один і той же час), що ускладнює отримання грін карти
• Вимога “Нетривіальних інвестицій” може бути важко виконати для стартапів
• Вимагає значних коштів

Е-2 Може Бути Найкращим Варіантом Для Вас, Якщо

• Ви є громадянином країни, яка бере участь у договорі
• Ви маєте необхідні засоби
• Готові приступити до роботи
• Не маєте права на візу L-1A/L-1B – переклад усередині підприємства
• Ви плануєте залучити додаткових працівників

Члени Сімей Основних Заявників Е-2

• Чоловік або дружина основного заявника та діти віком до 21 року матимуть право на отримання віз E-2 для перебування та навчання в США.  Власники віз Е-2 мають право працювати у США.

Процес Подання Заяви На Отримання Візи Е-2

• Заповніть форму DS-160 у режимі онлайн разом із супровідними документами, зазначеними консульством, для головного заявника візи H-1B
• Заповніть онлайн-форму DS-160 для чоловіка чи дружини та дітей основного заявника віз H-4 у віці до 21 року
• Дочекайтеся, доки консульство опрацює заяву та повідомить головного претендента призначити дату інтерв’ю (зазвичай займає близько 8 тижнів, але залежить від консульства)
• Усі особи віком 14 років і старші повинні бути присутніми на співбесіді.

Дозвіл На В’їзд Та Тимчасове Перебування Іноземця В Сша Для Міжнародних Підприємців (International Entrepreneur Parole)

International Entrepreneur Parole для міжнародних підприємців дозволяє іноземним підприємцям, незалежно від їхнього походження, залишатися у Сполучених Штатах терміном до 30 місяців у розвиток свого бізнесу.  Міністерство національної безпеки (DHS) має право діяти на власний розсуд і дозволяти деяким громадянам тимчасово в’їжджати до Сполучених Штатів або залишатися в США.

Підприємці повинні мати щонайменше 10% частку у певному стартапі США.  Щоб пройти відбір, американський стартап має отримати понад $260000 від кваліфікованих інвесторів США на момент подання заявки.

Інвестори США повинні надати докладну інформацію про свої попередні інвестиції в інші компанії, щоб вважатися “кваліфікованими інвесторами.”

Хоча USCIS почав приймати заявки на International Entrepreneur Parole для міжнародного підприємця минулого літа, схвалення ще не надано. Тому це залишається дуже незвіданим і неперевіреним варіантом, який слід використовувати як крайній захід (останній спосіб).